Ngày 09/11/2018, Quốc hội đã ban hành Nghị quyết số 70/2018/QH14 về dự toán ngân sách nhà nước năm 2019. Nghị quyết này có hiệu lực thi hành ngày 24/12/2018.
Theo đó, Nghị quyết số 70/2018/QH14 quy định thực hiện điều chỉnh mức lương cơ sở từ 1,39 triệu đồng/tháng lên 1,49 triệu đồng/tháng, điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hàng tháng theo quy định (đối tượng do ngân sách nhà nước bảo đảm) và trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng tăng bằng mức tăng lương cơ sở, thời điểm thực hiện từ ngày 01/07/2019.
Cùng với đó, từ ngày 01/07/2019, đồng loạt tăng mức hưởng chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc với người lao động cho phù hợp với mức lương cơ sở mới tại Nghị quyết số 70/2018/QH14. Cụ thể, mức hưởng chế độ BHXH với NLĐ được thực hiện như sau:
 Mức hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau một ngày bằng 447.000 đồng (mức hiện hành là 417.000 đồng).
 Lao động nữ sinh con hoặc người lao động (NLĐ) nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 2.980.000 đồng (mức hiện hành là 2.780.000 đồng);
Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia BHXH thì cha được trợ cấp một lần bằng 2.980.000 đồng (mức hiện hành là 2.780.000 đồng) cho mỗi con.
 Mức hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi điều trị thương tật, bệnh tật một ngày bằng:
+ 372.500 đồng (mức hiện hành là 347.500 đồng) nếu nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe tại gia đình;
+ 596.000 đồng (mức hiện hành là 556.000 đồng) nếu nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ tại cơ sở tập trung.
Như vậy, cùng với việc tăng mức lương cơ bản theo Nghị quyết số 70/2018/QH14, chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động cũng được cải thiện phù hợp, qua đó góp phần nâng cao chất lượng làm việc, cải thiện đời sống và đảm bảo quyền lợi chính đáng của người lao động.